360度評価HR-PLATFORM

フォスターリンク株式会社  2007年11月19日

いよいよ日本でも、360度評価(360度フィードバック)を取り入れる企業が多くなってきましたが、実際の運用となると大変なプロセスです。 人事評価WEBシステム「HR-PLATFORM」を活用したフォスターリンク社の運用にお任せいただければ、人事ご担当者様のご負担を軽減いたします

製品概要

ASP・Saasを活用した360度評価(多面評価)の特徴
360度評価・360度フィードバックのイメージ
360度評価(多面評価・360度フィードバック)実施に必要な運用プロセスをWEBを活用してサポートいたします。

実施目的に応じた設問カスタマイズ
WEB上に運用プロセスで必要なデータを管理していただけますので、運用手順を明確にできます。
御社のご要望に応じて、設問項目を設定し、御社の目的にあった質問票をWEB上に設定します。
検索機能で、評価者選定作業をサポート
社員、部門、等級などの属性情報をWEBに設定し、検索機能をご活用いただくことで、評価者選定作業をスムーズに行うことができます。
進捗状況に応じたフォローアップ
進捗状況を検索できるので、現在登録済みの状況や未登録者の一覧をご確認いただけます。これにより、未回答者に向けたピンポイントでのフォローアップが可能になります。
回答結果集計
CSVデータ、平均値、カテゴリ別集計結果が確認できます。フィードバック用の集計レポートも作成いたします。

特徴

価格

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（価格備考:）

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