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アプリでかわる日本の採用--エントリーの質が劇的に向上!アプリがつなぐ人事と学生

株式会社ヤプリ 2019-10-29

ヤフーの無料動画サービスGYAO!を運営する株式会社GYAOでは2017年から新卒採用にアプリを活用している。
しかし人材枯渇時代に、エントリーの受付をアプリのみとすることはリスクを伴う決断だったと、アプリの採用を進めた人事室室長の長瀬氏は語る。
そして、結果は大成功。本当にGYAOに興味がある優秀で熱意のある学生からの質の良いエントリーが増え、さらに歩留まり率も向上したという。
本資料ではGYAOが採用活動において、どのようにアプリを活用しているのか。
そして、なぜアプリ開発環境にヤプリを選んだのかを解説します。

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