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ホワイトペーパー

3人の識者による金言・アドバイス--時代に負けない骨太な組織作りへの道

Slack (株式会社セールスフォース・ジャパン) 2022-06-20

目下、最優先とも言える経営課題が「働き方のモダナイズ」だ。新型コロナウイルス感染症による世界的な混乱を契機に、日本でも一気に課題意識が高まった働き方だが、その改革・モダナイズには、まだまだクリアすべき障壁が多い。中でも特に経営層が考えなくてはならないのが組織の改革だ。実際に、多くの企業では様々なITツールの導入が行われているが、劇的な効果を上げられていない理由がここになる。大事な事はITツールの導入ではなく、組織のあり方の変革であり、それによって作られた骨太な組織の運営に必要な戦略的なIT活用の実現だ。
そこで本資料では、働き方のモダナイズを実現するために重要な「人財確保」、「従業員満足度」、「コミュニケーション」の3つのテーマを、それぞれ、経済産業省 情報プロジェクト室長 兼 デジタル庁企画官 吉田 泰己 氏、株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長 小室 淑恵 氏、生活協同組合コープさっぽろ デジタル推進本部 CIO 長谷川 秀樹 氏の3名へインタビュー。時代に負けない骨太な組織を作り上げるためのアドバイスを紹介している。

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