株式会社ナレッジサイン

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• ～各分野のプロが連携して企業の営業力強化を支援するサービスをスタート～ 営業力強化の専門コンサルティング会社4社が提携した『売れる営業部隊づくりコンソーシアム』を結成

  　株式会社ナレッジサイン（本社：東京都中央区、代表取締役：吉岡 英幸）と、株式会社ナレッジプラス（本社：東京都中央区、代表取締役：阿部 健二）、株式...

  2010-12-07 00:00

• ナレッジサインが新しいファシリテーション研修プログラムを開発 講師陣が迫真の演技で問題会議をリアル再現した劇場型ロールプレイング研修を発表

  株式会社ナレッジサイン（本社：東京都中央区、代表取締役：吉岡英幸、以下ナレッジサイン）は2010年4月、ファシリテーション研修の新プログラムを発表いたし...

  2010-04-23 00:00

• ファシリテーションでのキャリア開発を本格支援 3ヶ月でプロのファシリテーターを養成する講座＆実践型プログラム 「本気の夜学」を8月20日（木）より開校！

  ビジネスパーソンの価値を高めるスキルとして、ファシリテーション技術を活用した、コミュニケーション研修プログラムの提供やIT業界を中心に営業支援事業を...

  2009-07-09 00:00

• ～不況下こそ景気回復後の人財配置計画を考えておくことが重要～ 日立システムアンドサービス主催　人事/労務管理リーダーのための「ヒューマンキャピタル研究会」 「人事/労務の観点から見た企業価値向上のための重要成功要因」のレポートを公開

  　株式会社ナレッジサイン（本社：東京都中央区、代表取締役：吉岡 英幸/以下、ナレッジサイン）は、株式会社日立システムアンドサービス（本社：東京都港区...

  2009-06-01 00:00

• 残業時間を減らすには職場の一斉消灯や巡回が効果的 人事/労務管理リーダーのための「ヒューマンキャピタル研究会」 総括レポートを公開

  　株式会社ナレッジサイン（本社:東京都中央区､代表取締役　吉岡英幸）は、株式会社日立システムアンドサービス（本社：東京都港区、執行役社長：三好 崇司）...

  2008-12-04 00:00

• 事業の継続・発展を支える人事/労務部門になるために必要なことを他社と情報交換～他社の人事/労務担当者が集まり、参加各社での実運用例や現状課題を情報共有します～

  日立ソリューションズでは、企業の人事/労務管理リーダー同士で、人事/労務管理上の様々な取り組みについて、情報を共有する場「ヒューマンキャピタル研究会...

  2011-04-18

• 職場やプロジェクトのリーダーのコミュニケーション力を進化させる新任リーダーのための実践型ファシリテーション研修講座

  職場やプロジェクトのリーダーには、以下のような役割が求められます。 ・部下に対して自分の方針・戦略を徹底する ・部下や職場の問題を理解して問題解...

  2011-02-21

• 経営に役立つ人事/労務部門になるために必要なことを他社と情報交換 ～他社の人事/労務担当者が集まり、参加各社での実運用例や現状課題を情報共有します～

  日立ソリューションズでは、企業の人事/労務管理リーダー同士で、人事/労務管理上の様々な取り組みについて、情報を共有する場「ヒューマンキャピタル研究会...

  2011-02-16

• 営業の大企業病に効く4つの営業変革手法をご紹介 ～新規開拓力、商談育成力、マネジメント力、モチベーションの低下など、営業の大企業病に悩む大手企業の営業トップを対象にしたセミナー～

  ・既存顧客/既存商材の営業に安住し、新商材の新規開拓が進まない ⇒ 新規開拓力の低下 ・マーケティングと営業が連携できず、新規リードが案件まで発展しない...

  2011-01-13

• 人材の定着・維持と代謝（入れ替え）の施策を考える情報交換会 ～他社の人事/労務担当者と考える、参加各社での実運用例や現状課題を情報共有します～

  日立ソリューションズでは、2008年7月より、企業の人事/労務管理リーダー同士で、人事/労務管理上の様々な取り組みについて、情報を共有する場「ヒューマンキ...

  2010-12-15

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