組織は長引くインフレ、人材不足、地政学的リスク、感染症、エネルギー不足などにより、不確実な状況に直面している。それがビジネスだけでなく、セキュリティの脅威にもつながろうとしている。サイバーセキュリティの担当リーダーの決断が、不要なサイバーセキュリティリスクを負うか、繁栄に向けたイノベーションを実現するかを分ける。この資料では、ガートナーが、セキュリティとリスクマネジメントリーダーの戦略的優先課題の上位3つを提示する。さらに、実行すべき行動として、セキュリティリスクにおける人的リスクの削減、リーダーシップの有効性を高めること、セキュリティケイパビリティの全社的な拡充を掲げ、それぞれを深掘りしていく。セキュリティを担当するリーダーが重視すべき戦略的な課題が明確に分かる内容になっている。