情熱的な仕事（Soulful Work）に対するコミットメントを強化し、過小評価された人材に道を開く
Trellix（トレリックス）、Xpand Liveで次世代のサイバーセキュリティ人材を支援
情熱的な仕事（Soulful Work）に対するコミットメントを強化し、過小評価された人材に道を開く
【画像： (リンク ») 】
XDR（Extended Detection and Response）の未来を提供するサイバーセキュリティ企業であるTrellixは、本日のXpand Liveにおいて、サイバーセキュリティ業界の272万人の人材不足を解消するための新たな取り組みを発表しました。
Trellixの最高人事責任者（CHRO）であるマイケル・アリシア（Michael Alicea）は、次のように述べています。「私たちの仕事は人を守ることであり、このミッションほど目的意識の高いものはありません。人は有意義で情熱的な仕事を求めるものです。そのためには、不必要な障壁を取り除き、多様な人材を確保するタレントパイプラインを構築するための業界全体 の取り組みが必要です。」
サイバーセキュリティは情熱的な仕事（Soulful Work）
Trellix Xpand Liveでは、サイバーセキュリティ業界において、これまで過小評価されてきたコミュニティのインクルージョンを促進するために設計された、情熱的な仕事（Soulful Work）に対する当社のコミットメントを表すプログラムを組んでいます。
学生：Trellixは、サザンネバダ大学、デューク大学、プレーリービューA&M大学、シェナンドー大学、セントジョーンズ大学、セントフィリップス大学、ネバダ大学ラスベガス校の学部生と大学院生を受け入れています。学生向けに、実践的なトレーニング、ネットワーキングや専門的な能力開発の機会、スキルアップをサポートする無料のeラーニングを提供します。
サイバーセキュリティ業界における女性：技術職の女性は平均して5年～7年以内に離職しており、米国の雇用主の損失は90億米ドルに及びます。Xpand Liveで公表された新たな調査により、意外な離職理由が明らかになりました。Xpand Women in Cyber Changemaker Forumでは、影響力のある女性リーダーたちが集まり、幅広い多様性の実現を阻む業界のシステム上の課題について議論し、女性がリーダーシップを発揮することを奨励するとともに、知識の共有を促進します。Gotara (リンク ») のD. サンジータ（D. Sangeeta）氏、FedExのエンドポイントサイバーセキュリティのプリンシパルのタミー・スミス（Tammy Smith）氏、DG Technology Consulting社長兼CEOのデボラ・ガナウェ－（Deborah Gannaway）氏、そしてTrellix最高情報責任者（CIO）のキム・アンステット（Kim Anstett）がセッションに参加します。
アクセラレータープログラム： Hispanic Alliance for Career Enhancement (リンク ») （HACE）およびLatinas in Tech (リンク ») ネットワークの専門家がXpand Liveに参加します。また、実践的なトレーニングやネットワーキング、プロフェッショナルの能力開発の機会も得ることができます。先に発表したHACE-Trellix Cybersecurity Accelerator Program (リンク ») は、キャリアのあらゆる段階にある人材に対して、サイバーセキュリティの仕事を、有意義でやりがいのあるキャリアパスとして奨励したり、採用するための包括的な指導・教育プログラムを提供します。
多様な人材への投資
Trellixは本日、セントジョーンズ大学専門職研究大学院の多様な卒業生が活躍する場を提供するために、同大学と提携することを発表しました。Trellixはカリキュラムの開発、クラスでの指導、コンピューターを使った学習を通じて、学生のサイバーセキュリティのスキル向上を支援するサービスを提供します。
このパートナーシップは、Trellixが最近発表した (リンク ») 、National Cybersecurity Alliance（NCA）との協力により、Historically Black Colleges and Universities Cybersecurity Career Programを立ち上げたことに 続くものです。サイバー人材のうち、アフリカ系アメリカ人が占める割合は9％に過ぎません。NCAと協力し、この状況を変える使命をTrellixは担っています。
SoulfulWork.comの立ち上げ
Trellixは、サイバーセキュリティ業界に入ろうと考えている専門家向けの業界知識かつ採用情報サイトのSoulfulWork.com (リンク ») を公開しました。Trellixは、次世代のサイバーセキュリティ専門家を採用するためのタレントプールに関する、業界の考え方を変えようと取り組んでいます。拡大するSoulful Work ネットワークに賛同する専門家たちのストーリーを #SoulfulWorkで各ソーシャルメディア上にて共有しています。ぜひご覧ください。
参考情報
・Trellix Xpand Live Media Kit (リンク »)
・SoulfulWork.com (リンク »)
Trellixについて
Trellixは、サイバーセキュリティの未来を再定義するグローバル企業です。オープンかつネイティブなTrellixのXDR（Extended Detection and Response）プラットフォームは、現在最も高度な脅威に直面するお客様が業務の保護や回復に確信を持って対応するための支えとなります。Trellixのセキュリティ専門家は、広範なパートナーエコシステムとともに、データサイエンスと自動化によりテクノロジーイノベーションを加速させ、4万を超える企業や政府機関のお客様の力となっています。
Trellix（トレリックス）、Xpand Liveで次世代のサイバーセキュリティ人材を支援
情熱的な仕事（Soulful Work）に対するコミットメントを強化し、過小評価された人材に道を開く
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XDR（Extended Detection and Response）の未来を提供するサイバーセキュリティ企業であるTrellixは、本日のXpand Liveにおいて、サイバーセキュリティ業界の272万人の人材不足を解消するための新たな取り組みを発表しました。
Trellixの最高人事責任者（CHRO）であるマイケル・アリシア（Michael Alicea）は、次のように述べています。「私たちの仕事は人を守ることであり、このミッションほど目的意識の高いものはありません。人は有意義で情熱的な仕事を求めるものです。そのためには、不必要な障壁を取り除き、多様な人材を確保するタレントパイプラインを構築するための業界全体 の取り組みが必要です。」
サイバーセキュリティは情熱的な仕事（Soulful Work）
Trellix Xpand Liveでは、サイバーセキュリティ業界において、これまで過小評価されてきたコミュニティのインクルージョンを促進するために設計された、情熱的な仕事（Soulful Work）に対する当社のコミットメントを表すプログラムを組んでいます。
学生：Trellixは、サザンネバダ大学、デューク大学、プレーリービューA&M大学、シェナンドー大学、セントジョーンズ大学、セントフィリップス大学、ネバダ大学ラスベガス校の学部生と大学院生を受け入れています。学生向けに、実践的なトレーニング、ネットワーキングや専門的な能力開発の機会、スキルアップをサポートする無料のeラーニングを提供します。
サイバーセキュリティ業界における女性：技術職の女性は平均して5年～7年以内に離職しており、米国の雇用主の損失は90億米ドルに及びます。Xpand Liveで公表された新たな調査により、意外な離職理由が明らかになりました。Xpand Women in Cyber Changemaker Forumでは、影響力のある女性リーダーたちが集まり、幅広い多様性の実現を阻む業界のシステム上の課題について議論し、女性がリーダーシップを発揮することを奨励するとともに、知識の共有を促進します。Gotara (リンク ») のD. サンジータ（D. Sangeeta）氏、FedExのエンドポイントサイバーセキュリティのプリンシパルのタミー・スミス（Tammy Smith）氏、DG Technology Consulting社長兼CEOのデボラ・ガナウェ－（Deborah Gannaway）氏、そしてTrellix最高情報責任者（CIO）のキム・アンステット（Kim Anstett）がセッションに参加します。
アクセラレータープログラム： Hispanic Alliance for Career Enhancement (リンク ») （HACE）およびLatinas in Tech (リンク ») ネットワークの専門家がXpand Liveに参加します。また、実践的なトレーニングやネットワーキング、プロフェッショナルの能力開発の機会も得ることができます。先に発表したHACE-Trellix Cybersecurity Accelerator Program (リンク ») は、キャリアのあらゆる段階にある人材に対して、サイバーセキュリティの仕事を、有意義でやりがいのあるキャリアパスとして奨励したり、採用するための包括的な指導・教育プログラムを提供します。
多様な人材への投資
Trellixは本日、セントジョーンズ大学専門職研究大学院の多様な卒業生が活躍する場を提供するために、同大学と提携することを発表しました。Trellixはカリキュラムの開発、クラスでの指導、コンピューターを使った学習を通じて、学生のサイバーセキュリティのスキル向上を支援するサービスを提供します。
このパートナーシップは、Trellixが最近発表した (リンク ») 、National Cybersecurity Alliance（NCA）との協力により、Historically Black Colleges and Universities Cybersecurity Career Programを立ち上げたことに 続くものです。サイバー人材のうち、アフリカ系アメリカ人が占める割合は9％に過ぎません。NCAと協力し、この状況を変える使命をTrellixは担っています。
SoulfulWork.comの立ち上げ
Trellixは、サイバーセキュリティ業界に入ろうと考えている専門家向けの業界知識かつ採用情報サイトのSoulfulWork.com (リンク ») を公開しました。Trellixは、次世代のサイバーセキュリティ専門家を採用するためのタレントプールに関する、業界の考え方を変えようと取り組んでいます。拡大するSoulful Work ネットワークに賛同する専門家たちのストーリーを #SoulfulWorkで各ソーシャルメディア上にて共有しています。ぜひご覧ください。
参考情報
・Trellix Xpand Live Media Kit (リンク »)
・SoulfulWork.com (リンク »)
Trellixについて
Trellixは、サイバーセキュリティの未来を再定義するグローバル企業です。オープンかつネイティブなTrellixのXDR（Extended Detection and Response）プラットフォームは、現在最も高度な脅威に直面するお客様が業務の保護や回復に確信を持って対応するための支えとなります。Trellixのセキュリティ専門家は、広範なパートナーエコシステムとともに、データサイエンスと自動化によりテクノロジーイノベーションを加速させ、4万を超える企業や政府機関のお客様の力となっています。
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お問い合わせにつきましては発表元企業までお願いいたします。
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