未経験からAIエンジニア/ネットワークエンジニア向けの研修制度「キャリテク！」を運営するKCCSキャリアテック株式会社は「中途採用は転職後に研修がある会社を選ぶべき、絶対的な理由」を公開しました。
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こんにちは。吉政創成の吉政でございます。
未経験からエンジニアへの転職を希望される方は年々増えているように感じています。
学校を卒業して、どこかに就職をされて、その後、将来性があるIT企業でエンジニアとして技術力を高めたいという方が多いです。
一方で、中途採用での未経験からエンジニアへの転職は、入社後に業務についていけないということは絶対的に避けたいはずです。
これは入社した方にとっても受け入れた側にも痛い話になります。
中途採用で研修を受けさせてくれる会社は、実はあまりない
全ての社員は入社したその日から、会社に給与と社会保険などのコストが発生します。
それ故に、多くの会社は、未経験者を採用して、研修までコストをかけられない企業が大半です。
そこで、多くの会社は以下の様な事を行います。
この続きは以下をご覧ください
(リンク »)
こんにちは。吉政創成の吉政でございます。
未経験からエンジニアへの転職を希望される方は年々増えているように感じています。
学校を卒業して、どこかに就職をされて、その後、将来性があるIT企業でエンジニアとして技術力を高めたいという方が多いです。
一方で、中途採用での未経験からエンジニアへの転職は、入社後に業務についていけないということは絶対的に避けたいはずです。
これは入社した方にとっても受け入れた側にも痛い話になります。
中途採用で研修を受けさせてくれる会社は、実はあまりない
全ての社員は入社したその日から、会社に給与と社会保険などのコストが発生します。
それ故に、多くの会社は、未経験者を採用して、研修までコストをかけられない企業が大半です。
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お問い合わせにつきましては発表元企業までお願いいたします。
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