2026年3月19日
BIPROGY株式会社
女性活躍推進に優れた企業として令和7年度「なでしこ銘柄」に選定
【表: (リンク ») 】
【画像: (リンク ») 】
【女性活躍推進の取り組み】
BIPROGYグループでは、DE&I(ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン)推進を人財戦略の重点戦略の一つとして掲げ、一人一人が「個」としての多様性を高め、互いの個性を尊重し合いながら、能力を最大限に発揮できる組織風土の醸成を進めています。
特に女性活躍推進は、多様な視点による意思決定を実現する上で極めて重要な要素であり、当社グループの持続的な成長および企業価値向上につながる取り組みと位置づけています。
【なでしこ銘柄について】
経済産業省は、東京証券取引所と共同で、2012年度から女性活躍推進に優れた上場企業を「なでしこ銘柄」として選定し、発表しています。
なでしこ銘柄は、「女性活躍推進」に優れた上場企業を「中長期の企業価値向上」を重視する投資家にとって魅力ある銘柄として紹介することを通じて、企業への投資を促進し、各社の取り組みを加速化していくことを狙いとしています。
以 上
■関連リンク:
・BIPROGYグループ Purpose,Principles
(リンク »)
・BIPROGY 行動計画
(リンク »)
・BIPROGYグループ 人財戦略レポート2025
(リンク »)
・BIPROGYグループ サステナビリティ (リンク »)
※会社名および商品名は、各社の商標または登録商標です。
※掲載の情報は、発表日現在のものです。その後予告なしに変更される場合がありますので、あらかじめご了承ください。

BIPROGY株式会社
女性活躍推進に優れた企業として令和7年度「なでしこ銘柄」に選定
【表: (リンク ») 】
【画像: (リンク ») 】
【女性活躍推進の取り組み】
BIPROGYグループでは、DE&I(ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン)推進を人財戦略の重点戦略の一つとして掲げ、一人一人が「個」としての多様性を高め、互いの個性を尊重し合いながら、能力を最大限に発揮できる組織風土の醸成を進めています。
特に女性活躍推進は、多様な視点による意思決定を実現する上で極めて重要な要素であり、当社グループの持続的な成長および企業価値向上につながる取り組みと位置づけています。
【なでしこ銘柄について】
経済産業省は、東京証券取引所と共同で、2012年度から女性活躍推進に優れた上場企業を「なでしこ銘柄」として選定し、発表しています。
なでしこ銘柄は、「女性活躍推進」に優れた上場企業を「中長期の企業価値向上」を重視する投資家にとって魅力ある銘柄として紹介することを通じて、企業への投資を促進し、各社の取り組みを加速化していくことを狙いとしています。
以 上
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・BIPROGYグループ 人財戦略レポート2025
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お問い合わせにつきましては発表元企業までお願いいたします。
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