本資料は、Sansanが2018年4月に実施した「働き方に関する意識・実態調査」のダウンロード版です。
その注目トピックとしては、回答者の47.1％が「自社の働き方改革の取り組みにより業務に何らかの支障が生じている」と答えるなど、政府主導の働き方改革も、現場レベルでは成否がまちまちになっている現状が確認されました。
とはいえ「働き方改革は必要」と回答したビジネスパーソンは全体の70％以上と、根底の部分では理解が進んでいます。そのギャップをどう埋めるか、経営層の理解向上や努力が必要な局面であることは間違いありません。
資料では数字の分析と合わせ、将来に向けて企業が取るべき施策などを提案しています。ぜひご一読をお勧めします。
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