J-CAST、会社の人間関係をテーマにした新サイト「会社ウォッチ」を開設！ 　　　　　　　　　　http://www.j-cast.com/kaisha/

　株式会社ジェイ・キャスト（東京都千代田区、代表取締役社長：蜷川真夫）が
運営する『J-CASTニュース』（ (リンク ») ）は2008年10月15日、会
社内の人間関係や組織にまつわるドラマを紹介する新サイト『J-CAST会社ウォッ
チ』（ (リンク ») ）をオープンしました。同時に携帯サイト
『J-CASTモバイル：会社ウォッチ』（ (リンク ») ）も開設
しました。

●会社内の「人間関係」をテーマにした今までにないサイト

　今回スタートする『J-CAST会社ウォッチ』は、会社の「人間関係」をテーマに
したユニークなサイトです。会社という小さな「社会」では、上司と部下、先輩
と後輩、男性社員と女性社員といった幾重にも絡み合った人間関係の中で、さま
ざまなドラマが展開されています。その会社内のドラマを、記事やコラムの形で
紹介していきます。

　いま、会社という小さな「社会」ではいったい何が起きているのか？　そこに
生きる「会社人（かいしゃびと）」が真に悩んでいるのはどんなことか？　会社
という「組織」が本当に解決すべき課題とは何なのか？　そのような問いに真正
面からぶつかり、先鋭的ネットメディアならではの答えを提示しようとする試み。
それが「J-CAST会社ウォッチ」です。

●いま会社人の間でホットな話題を毎日掲載！
　
　具体的なコンテンツとしては、社内結婚を果たした人に取材して成就のポイン
トを探る『社内結婚必勝法』や外資系企業の現役社員がその内幕を明かす『外資
系で働くということ』、自分勝手な言動で周囲を振り回す「シュガー社員」の生
態と対処法を伝える『シュガー社員がやってきた！』など、いまホットなテーマ
に焦点をあてた記事・コラムを毎日掲載していきます。

　また、社内セクハラや職場のうつなど、企業が抱える「影」の部分にも注目し
て、随時「特集記事」を掲載する予定です。

　さらに、紹介記事のすべてに匿名で投稿できるコメント欄を設置し、読者の意
見や感想、体験談を同時に読むことができるようにします。また、個々の記事ご
とに設けられた「情報募集フォーム」を通じて、読者の「会社体験談」を募り、
会社の“現場”で奮闘する人たちのナマの声をできるだけ取り上げていきます。

●J-CASTがおくる「第4のサイト」

　これまでJ-CASTニュースでは、従来の新聞やテレビとは違う斬新な切り口で、
「ニュース」「テレビウォッチ」「モノウォッチ」という3つのサイトを運営し、
ビジネスやメディア、モノに関するさまざまな話題をレポートしてきました。

　記事は、自社運営サイトである『J-CASTニュース』（ (リンク ») ）
に掲載するとともに、Yahoo!やInfoseek、livedoor、excite、@nifty、BIGLOBEな
どの大手ポータルサイトや、モバゲータウン、gooモバイルなどの携帯サイトに配
信しています。

　新サイト『J-CAST会社ウォッチ』は、これらに続く「第4のサイト」として、新
たな読者の獲得を目指します。

　J-CAST会社ウォッチの概要は次のとおりです。

＊タイトル　　：　J-CAST会社ウォッチ
＊URL 　　： (リンク »)
＊開始日 　　 ：　2008年10月15日

＊主なコーナー：　『社内結婚必勝法』
　　　　　　　『外資系で働くということ』
　　　　　　　　　『シュガー社員がやってきた！』
　　　　　　　『サラリーマンに向かないヤツ』
　　　　　　　『ITとほほ観察記』
　　　　　　　『悩み相談拾い読み』
　　　　　　　『おもしろ名刺ウォッチ』
　　　　　　　『ウェブサイト拝見』
　　　　　　　『新書ちょっとだけ』
　　　　　　　『ハケンの言い分』
　　　　　　　『畑にかよう社長秘書の日記』

＊特徴　　　　：　「会社」に関する読み応えある記事・コラムを毎日掲載
　　　　　　　　　PC・携帯の両サイトで、勤務中も通勤中も簡単アクセス
　　　　　　　　　コメント欄や情報募集欄による読者参加型メディア

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【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社ジェイ・キャスト
担当　　： メディアサービス事業部　
　　　　　 蜷川聡子（にながわさとこ）、出久根さかえ（いずくねさかえ）
E-MAIL　： pr@j-cast.com
TEL 　　： 03-3264-2591
FAX 　　： 03-5215-7091　
所在地　： 〒102-0084　東京都千代田区二番町12番地8　ロイヤルビル1階
URL 　　： (リンク »)
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このプレスリリースの付帯情報

新サイト「J-CAST会社ウォッチ」オープン！会社内の「人間関係」をテーマにした、今までにないサイト。