HeForShe IMPACTサミットで男女平等への行動を世界に呼び掛け
AsiaNet 75405 (1714)
【ニューヨーク2018年9月27日PR Newswire=共同通信JBN】
*ヨルダン・ハシム王国のラニア・アブドラ王妃、アン・ハサウェイUN Women大使、俳優ウィンストン・デューク氏が呼び掛け
第73回国連総会に合わせて、ヨルダン・ハシム王国のラニア・アブドラ王妃、受賞歴のある女優のアン・ハサウェイUN Women世界親善大使、俳優で活動家のウィンストン・デューク氏が世界の指導者、国際的実業家、大学学長、活動家らとともに、世界中の男女平等を実現する先駆的な解決策を発表した。特に、HeForSheはサミットで、HeForShe Championsの作業に基づく次の3つの成果を明らかにした。
*同等の世界的指導力をいかに達成するかに関してHeForSheが実証した解決策: HeForShe IMPACT ChampionであるPwC NetworkのGlobal Leadershipチームは女性の比率が18%で始まり、15カ月後に47%に拡大した。この取り組みで明らかになったソリューションは他の組織にロードマップを示す。
*HeForShe Emerging Solutions for Gender Equality Reportは男女平等を実現する34の具体策を含む。これらの具体策は男女の賃金格差是正、性別に基づく性的暴力の撲滅、社会全体での平等実現など広範な問題に対応している。
*最後に、HeForSheは初のHeForShe Male Allies Guide for Gender Equality – Tips for Understanding and Managing Your Emotions(男女平等のための男性支持者の指針-感情を理解・制御する秘訣)を公表した。HeForShe IMPACT Championであるフィンランド政府が女性に対する暴力を防ぐために軍徴集兵に協力させて始めたプログラムが基になっている。
ソリューションを歓迎してアン・ハサウェイ氏は「私とともにきょう壇上にいる男性らは、ガラスの天井を破る大きな石を投げている」と語った。
サミットで公式に発表された最新のHeForShe ChampionsはStandard Bankのルンギサ・フジレ最高経営責任者(CEO)と世界スカウト機構(World Organization of the Scout Movement)のアハマド・アルヘンダウィ事務総長である。
サミットに向けて、HeForSheは#MorePowerfulTogetherを立ち上げ、女性代表が十分でなければ力が失われることを示すためとして、世界中の歴史的建造物に照明を半分に落とすよう呼び掛けた。サミットは社会全体のチャンピオンを一堂に集めることで、団結すればもっと強力になることを示すメッセージを強調した。
行動を呼び掛ける締めくくりとして、ウィンストン・デューク氏は「俳優として、小さな役はないといつも言われてきた。男女平等の公正な世界で、これ以上の真実の表現はない。きょうのこの会話に登場するあらゆる男性と少年に尋ねる、I am HeForShe、そうだろう」と語った。
ビデオと画像リンク:( (リンク ») )
報告書と成果リンク:( (リンク ») )
HeForSheは男女平等を目指す国連女性連帯運動であり、国連持続可能な開発目標の達成を促進に貢献している。この運動は男女平等の擁護者として女性の支持に男性を取り組ませる。HeForShe IMPACTサミットはHeForShe TitleのスポンサーであるBNPパリバとPwC Networkが主催した。
▽メディア問い合わせ先
charlotteh@unops.org
Tel: +1 917 442 6804
hilary.donnell@fleishman.com
Tel: +1 480 363 7491
ソース:United Nations HeForShe
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【ニューヨーク2018年9月27日PR Newswire=共同通信JBN】
*ヨルダン・ハシム王国のラニア・アブドラ王妃、アン・ハサウェイUN Women大使、俳優ウィンストン・デューク氏が呼び掛け
第73回国連総会に合わせて、ヨルダン・ハシム王国のラニア・アブドラ王妃、受賞歴のある女優のアン・ハサウェイUN Women世界親善大使、俳優で活動家のウィンストン・デューク氏が世界の指導者、国際的実業家、大学学長、活動家らとともに、世界中の男女平等を実現する先駆的な解決策を発表した。特に、HeForSheはサミットで、HeForShe Championsの作業に基づく次の3つの成果を明らかにした。
*同等の世界的指導力をいかに達成するかに関してHeForSheが実証した解決策: HeForShe IMPACT ChampionであるPwC NetworkのGlobal Leadershipチームは女性の比率が18%で始まり、15カ月後に47%に拡大した。この取り組みで明らかになったソリューションは他の組織にロードマップを示す。
*HeForShe Emerging Solutions for Gender Equality Reportは男女平等を実現する34の具体策を含む。これらの具体策は男女の賃金格差是正、性別に基づく性的暴力の撲滅、社会全体での平等実現など広範な問題に対応している。
*最後に、HeForSheは初のHeForShe Male Allies Guide for Gender Equality – Tips for Understanding and Managing Your Emotions(男女平等のための男性支持者の指針-感情を理解・制御する秘訣)を公表した。HeForShe IMPACT Championであるフィンランド政府が女性に対する暴力を防ぐために軍徴集兵に協力させて始めたプログラムが基になっている。
ソリューションを歓迎してアン・ハサウェイ氏は「私とともにきょう壇上にいる男性らは、ガラスの天井を破る大きな石を投げている」と語った。
サミットで公式に発表された最新のHeForShe ChampionsはStandard Bankのルンギサ・フジレ最高経営責任者(CEO)と世界スカウト機構(World Organization of the Scout Movement)のアハマド・アルヘンダウィ事務総長である。
サミットに向けて、HeForSheは#MorePowerfulTogetherを立ち上げ、女性代表が十分でなければ力が失われることを示すためとして、世界中の歴史的建造物に照明を半分に落とすよう呼び掛けた。サミットは社会全体のチャンピオンを一堂に集めることで、団結すればもっと強力になることを示すメッセージを強調した。
行動を呼び掛ける締めくくりとして、ウィンストン・デューク氏は「俳優として、小さな役はないといつも言われてきた。男女平等の公正な世界で、これ以上の真実の表現はない。きょうのこの会話に登場するあらゆる男性と少年に尋ねる、I am HeForShe、そうだろう」と語った。
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HeForSheは男女平等を目指す国連女性連帯運動であり、国連持続可能な開発目標の達成を促進に貢献している。この運動は男女平等の擁護者として女性の支持に男性を取り組ませる。HeForShe IMPACTサミットはHeForShe TitleのスポンサーであるBNPパリバとPwC Networkが主催した。
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ソース:United Nations HeForShe
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