コロナ禍の影響などを受けて、ここに来て働き方改革の気運が一気に高まっている。そして働き方改革を推進するに当たっては、外勤担当者だけではなく、内勤担当者を含めた全社員の働く場所の改革もまた必要となってくる。これからの時代は、オフィスでも、外出先でも、在宅でも、全社員がどこでも快適に働ける環境づくりが強く求められる。
ただし、場所や時間にとらわれない働き方を実践しようとした際に注意したいのが、BCP対策やオフィスのレイアウト、それに社員同士のコミュニケーション、情報共有である。そこでいま、これらの課題を解決するサービスとして脚光を浴びているのが、NTTドコモのスマートフォンおよび携帯電話を内線化し、全国のドコモ通信エリアを会社の内線エリアとすることができる「オフィスリンク」である。
オフィスリンクの具体的なサービス内容や、このサービスを導入することでどのように場所や時間にとらわれない働き方を実現し、社員と企業にどのような恩恵をもたらすのかについては、本資料にまとめられている。
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