松山市の中小企業と都市部人材のマッチング事業「だんだん複業団」 成果報告会『市内企業×複業人材による課題解決&コミュニティ創出』 3月13日開催

株式会社パソナグループ

From: PR TIMES

2024-03-06 15:47

株式会社パソナJOB HUB(本社:東京都港区、代表取締役社長 高木 元義)は、愛媛県松山市から受託する「だんだん複業団※(令和5年度 都市部人材デュアルワーク支援業務)」の成果報告会『松山市内企業×複業人材による企業課題の解決&コミュニティの創出』を3月13日(水)にオンラインにて開催いたします。



[画像: (リンク ») ]

パソナJOB HUBは2020年度より、松山市内の中小企業と主に都市部等に住む複業希望者とのマッチング事業「だんだん複業団」を受託し、複業人材のスキルを活かした市内企業・団体の課題解決と、継続的な関係構築による関係人口の創出を目指して運営しています。
本年度は、約5か月にわたるフィールドワークやマッチング面談を経て、15件を超えるマッチングが実現。また、複業人材が市内企業とチームを組んで共に新商品・サービスの開発を目指す「共創プロジェクトプログラム」等も実施しました。

そしてこの度、本年度のマッチングや企業成長の成果を紹介する報告会『松山市内企業×複業人材による企業課題の解決&コミュニティの創出』を開催します。本報告会では、参加企業と複業人材によるパネルディスカッション等を通じて複業人材活用の有益性や意義について掘り下げ、地域中小企業等における人材活用のヒントを提供いたします。

パソナJOB HUBは本取り組みを通して、地域複業を通じた多様な働き方の拡大と地域に継続的に関わる関係人口の創出に貢献してまいります。

※「だんだん」とは、「徐々に」という意味のほか、松山市の方言で「ありがとう」の意味があり「“だんだん”とお互いに分かり合い、関わった人たちが笑顔で “ありがとう”と想い合えるプロジェクトに育てたい」という意味が込められています。また、「複業」とは、複数の仕事を持つことであり、「副業(本業以外の仕事で収入を得ること)」とは異なるものです。

成果報告会 概要


◆日程: 
2024年3月13日(水)19:00~21:00

◆場所: 
オンライン(zoomウェビナー)

◆対象者: 
都市部に住む複業人材、市内中小企業・事業者等

◆定員: 
100名

◆内容: 
◇「だんだん複業団」のプログラム概要説明
      
◇ 本年度の事業成果報告
      
◇ パネルディスカッション
1.本年度参加企業×団員(複業人材)による複業マッチング&複業成果について
2.過去参加企業×団員による複業成果&企業成長について
3.本年度参加団員によるだんだんコミュニティ&共創プロジェクトについて
      
◇ まとめ「だんだん複業団がつくる価値と未来」

◆お申込み: 
(リンク »)
※3月13日12:00締切

◆主催: 
愛媛県松山市

◆運営: 
株式会社パソナJOB HUB、中央会計株式会社

◆お問合せ: 
株式会社パソナJOB HUB ソーシャルイノベーション部
dandan@pasona-jobhub.co.jp

「だんだん複業団」概要


◆目的: 
人手・人材不足に悩む松山市内企業と複業を通じて自らのスキル・経験を生かしたい都市部人材とのマッチングを通じて、市内企業の課題解決と松山市の関係人口創出を目指す

◆実施地域: 
愛媛県松山市

◆対象:
【人材】主に都市部(東京・大阪等)在住で松山市内企業と複業をしたいと考えている人
【企業】複業人材等を活用して企業課題の解決、及びイノベーション創出をしたいと考えている松山市内の中小企業等

◆内容: 
1.松山市の中小企業等向けにセミナーや説明会を実施し、複業人材活用の気運を醸成し、新しい多様な人材活用を促進する
2.現地でのフィールドワークや交流イベント等を通じて、松山市の中小企業等の理念やビジョンなどに共感した人材とのマッチング機会、および人材同士が繋がる機会を創出する
3.松山市の中小企業等の複業人材確保、及び企業課題の解決をサポートする
4.松山市の関係者と連携した新たな仕事の創出、関係人口の創出を推進する

◆備考: 
事業紹介動画  (リンク »)
公式HP    (リンク »)

プレスリリース提供:PR TIMES (リンク »)
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