システムエンジニアリングサービスとは？

常駐エンジニアのスキル向上と各社取り組み--SES分科会

2021年3月に開催した第84回の「システムエンジニアリングサービス（SES）分科会」では、「常駐エンジニアのスキル向上施策に関する各社の取り組み」をテーマとし、未経験者の育成過程における工夫や、現場のエンジニアから管理者や上位層にステップアップさせるための取り組みなど、各社の状況を意見交換しました。

2021-04-12 07:00

エンジニアのスキルシートと活用方法について--SES分科会

2021年1月に開催した第83回の「システムエンジニアリングサービス（SES）分科会」では、第1部は「スキルシート作成講座」を、第2部は「エンジニアのスキルシート活用について」をテーマに議論しました。今回は第2部の様子をレポートします。

2021-02-19 07:00

エンジニアの評価制度と取り組みについて--SES分科会

2020年1月に開催した第76回の「システムエンジニアリングサービス（SES）分科会」では、第1部は「エンジニアが集まる愛ある採用のススメ」を、第2部は「エンジニアの評価制度と取り組みについて」をテーマに議論しました。今回は第2部の様子をレポートします。

2020-02-27 07:00

稼働中エンジニアの条件交渉の進め方と注意点--SES分科会

今回の分科会（勉強会）は、「稼働中エンジニアの条件交渉の進め方と注意点」について取り上げます。SES企業はクライアント企業との交渉でできるだけ良い条件を引き出さなければなりません。そうしなければ派遣されるエンジニアは報われません。実際、多くの分科会メンバーが頭を悩ませているのが現状です。

2019-10-31 07:00

常駐先社員も巻き込んで社内活性化を促進するには--SES分科会

今回の分科会（勉強会）は、「社内活性化」をテーマに議論しました。普段はクライアント（常駐）先で業務を行うエンジニアが多い業界のため、各社さまざまな取り組みを行っています。自社で活用できる施策もあるのではないでしょうか。

2019-06-20 07:00

エンジニア常駐先との初顔合わせで注意すべき点--SES分科会

常駐先の企業担当者と派遣側のエンジニアが初めて打ち合わせをする際には、営業担当者が付き添うケースがほとんどです。今回は、そのときの注意点についてまとめました。

2019-02-26 07:15

技術者の労務管理と営業担当者の時間管理--SES分科会

昨今では働き方改革や残業規制、メンタルヘルスなどの話題が世間で取り上げられることが多く、システムエンジニアリングサービス（SES）業界でも同じように注目されています。そのような背景から、「技術者の労務管理」と「営業担当者の時間管理」について議論しました。

2018-11-08 07:00

SES業界でトレンドのプログラミング言語は？

今回は「SES業界でトレンドのプログラミング言語は？」と「派遣法改正をみんなで学ぼう」というテーマで議論しました。

2018-10-24 07:00

パートナー企業のエンジニア単価が決まる仕組みとは

今回は「営業としてのスキルアップ、キャリアアップ、自分磨きのために」と「パートナー企業のエンジニア単価が決まる仕組みとは」というテーマで議論しました。

2018-09-13 07:15

エンジニア常駐先の決定方法を考える--システムエンジニアリングサービス分科会

今回は「パートナー企業との対応方法（エンジニア確保のために）」と「技術者アサイン（常駐）先の決定方法」というテーマで議論しました。

2018-08-10 07:30