従業員エンゲージメント

中外製薬、従業員同士で「感謝」と「ポイント」を贈るツール導入--成長促進と社会貢献へ

中外製薬は9月、国内外のグループ会社を含む従業員約8000人を対象に、コミュニケーションツール「Unipos」を導入した。同ツールでは、従業員同士が「貢献に対する称賛」と「少額のインセンティブ」を送り合う機能により、組織を変える行動の増加を図る。

2022-09-26 17:32

日立とハピネスプラネット、チーム自動作成機能で社内コミュニケーションを改善

日立製作所とハピネスプラネットは、ハピネスプラネットの組織支援サービス「Happiness Planet Gym」を活用し、リモートワークが多い職場においても、メンタルリスクに関わるコミュニケーションを改善できることを実証したという。

2022-08-09 16:36

1on1ミーティングと従業員のウェルビーイングに相関--チームスピリット

チームスピリットは記者説明会を開催し、同社が実施した「ビジネスパーソンのウェルビーイングに関する実態調査」の結果を発表した。これによると、1on1ミーティングの実施状況と従業員のウェルビーイングには相関があるという。

2022-07-21 10:27

新卒エンジニアにもフルリモート適用の企業、8割が「今後も継続」--paiza調査

ITエンジニア向けの転職・就職・学習プラットフォーム「paiza（パイザ）」を展開するpaizaは、新卒ITエンジニアのフルリモートワーク実施状況について調査を行った。

2022-07-12 14:38

PwCコンサルティング、メタバース空間で社内イベント開催--ビジネスでの活用検証

PwCコンサルティングは、全従業員向けの社内イベントをメタバース空間で開催した。同イベントは、同社が2021年7月に策定した3カ年計画の社内浸透とメタバースのビジネス活用に関する検証を目的としている。

2022-07-05 10:27

セールスフォース、社内の問い合わせを一元管理する新サービス--CXの知見生かす

セールスフォース・ジャパンは、従業員体験や生産性の向上を支援するサービス「Employee Service」の国内提供を開始した。

2022-06-28 13:36

従業員体験

KADOKAWA子会社、「貢献」で得られたポイントを自社サービスのコインと交換

KADOKAWAグループのデジタル戦略を担い、電子書籍ストア「BOOK☆WALKER」を運営するブックウォーカーは、従業員約250人を対象にコミュニケーションツール「Unipos」を導入した。

2022-05-26 11:46

従業員体験

トッパングループ、人的資本の開示に対応--「期待」と「実感」の差に着目

凸版印刷をはじめとするトッパングループ23社は、人的資本の開示と従業員エンゲージメントの向上に向けて、従業員エクスペリエンスクラウド「EX Intelligence」を導入した。トッパングループの従業員数は、約2万1000人に上る。

2022-04-20 17:46

ESG経営

ビズリーチ、従業員のコンディション変化を把握する新機能--人材の定着へ

ビズリーチは、同社の人材管理クラウド「HRMOSタレントマネジメント」において、企業が従業員のコンディション変化を把握する機能「個人コンディションサーベイ」の提供を開始した。

2022-04-15 17:34

従業員体験

従業員が「キャリアを選び取る」働き方へ--シスメックスが挑むジョブ型人事

シスメックスは2020年4月からジョブ型人事制度を実施し、システム基盤として「SAP SuccessFactors」と「Qualtrics EmployeeXM」を導入した。同社のジョブ型人事制度を推進する門田裕樹氏と田島功規氏に話を聞いた。

2022-04-07 07:00

ジョブ型