ミロク情報サービス（MJS）は、4月から一般職正社員（管理職正社員を除く）の給与を、定期昇給（平均昇給率約2.4%）と基本給2万円の一律ベースアップにより平均11.4%引き上げると発表した。賞与支給額も一律0.1カ月分アップする。
対象となるのは新卒入社社員34人を含む約950人。支給額は、東京勤務の場合では初任給で22万5000円となる。
また賃金だけでなく、「働きやすい環境づくり」を目指し、女性社員の積極的な管理職への登用や定年後（定年は満60歳）のシニア社員の活用など「ダイバーシティ推進」に取り組むとともに、確定拠出年金の導入、健康増進支援、社員海外旅行など福利厚生の充実も図っていく。
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