ワークスアプリケーションズはこのほど、物流大手のフットワークエクスプレスが「COMPANY 人事・給与」を採用し、人事管理システムを更改したことを発表した。
フットワークは2004年から始まった事業再生を目指す3カ年計画の一環として、新人事管理システムを導入。今後見込まれるM＆Aに対応できること、機能の豊富さ、カスタマイズが不要なことなどを評価し、COMPANYを採用した。導入により、定型業務の工数削減、および上場に向けた内部統制強化を目指した。
システムはすでに稼働しており、内部統制の確立、人材の有効活用、手作業の削減による業務効率化、情報のタイムリーな取得、外部システムとの連携、などが実現した。
導入期間は半年間。導入作業に携わった現場担当者は2人。
