新型コロナウイルス感染症の流行を背景にテレワークが定着したが、ここにきて新たに判断の時期が来ているようだ。米Tesla 最高経営責任者（CEO）のElon Musk氏は、従業員に「最低でも週に40時間はオフィスで働くべき」というメールを送り、世界を驚かせた。
一方で、保守的なイメージのある日本のNTTグループが、約3万人の従業員を対象に原則テレワーク制度を導入すると発表。出社は出張扱いであることなどが話題となっている。
テレワーク制度の運用について意見が分かれ始め、企業は働き方の判断を迫られる新たな時期を迎えている。論点は従業員の満足度、生産性の評価、通信環境やセキュリティ対策の品質などさまざまだ。テレワークへの最近の見方が分かる記事を集めた。
ダウンロードページはこちら
ZDNET Japan 記事を毎朝メールでまとめ読み(登録無料)
【動画】Uniikeyz of the Day act.1コンテンツビジネスは「IDx」で次の時代へ
朝日インタラクティブ読者調査レポート～ノーコード・ローコード開発ツール活用に伴う課題や効果～
ペーパーレス化を実践するための3ステップ、帳票の電子化がビジネスにもたらすメリットとは
Horizon on AVSがもたらす4つのメリット--オンプレとの違いや代表的なユースケースを解説
ユーザー任せのモバイルセキュリティは危険、組織とサプライチェーンを守る最適な脅威対策の進め方
エンタープライズ・コンピューティングの最前線を配信
ZDNET Japanは、CIOとITマネージャーを対象に、ビジネス課題の解決とITを活用した新たな価値創造を支援します。
ITビジネス全般については、CNET
Japanをご覧ください。
