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記事一覧
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シネックスジャパンが社名変更--1月1日付で「TD SYNNEX」に
シネックスジャパンは、2022年1月1日付で社名を「TD SYNNEX」（ティーディーシネックス）に変更した。社名変更の背景には、米SYNNEX Corporationと米Tech Data Corporationとの合併があるとしている。
2022-01-07 13:53
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グーグルの量子コンピューティング研究--Quantum AIチームによる2021年の振り返りと展望
グーグルのQuantum AIチームが、2021年の量子コンピューティングに関する取り組みを振り返るとともに、この技術の応用やエコシステムへの投資など、今後について展望している。
2022-01-07 11:42
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JEITA会長が説く「脱炭素化の決め手は『グリーン×デジタル』」
今回は、電子情報技術産業協会 会長の綱川智氏と、IIJ セキュリティ本部セキュリティビジネス推進部長の山口将則氏の発言を紹介する。
2022-01-07 10:57
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サステナビリティー、ダイバーシティー＆インクルージョンに注力--Ridgelinez・今井CEO
2022年に向けたIT企業のトップメッセージや年頭所感を紹介する。Ridgelinez 代表取締役CEOである今井俊哉氏は、サステナビリティーへの対応、ダイバーシティー＆インクルージョン推進に注力していきたいという。
2022-01-07 07:50
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2022年に向けたIT企業のトップメッセージや年頭所感を紹介する。ワークデイのエグゼクティブ・プレジデント兼日本担当ゼネラルマネージャー日本法人社長である正井拓己氏は、「ワークデイはビジネス成長のパートナーとして、日本企業の成長と変革をDXで支援」と述べる。
2022-01-07 07:45
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「デジタルの社会実装」実現に向けて挑戦を続ける--ソフトバンク・宮川社長
2022年に向けたIT企業のトップメッセージや年頭所感を紹介する。ソフトバンク 代表取締役 社長執行役員 兼 CEOの宮川潤一氏は、2022年を「デジタルの社会実装元年」と位置付ける。
2022-01-07 07:40
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クラウドと自動化がもたらす変化--従業員に求められる新たなスキル
クラウドや自動化ツールの採用が拡大するにつれて、従業員に求められるスキルが変わりつつある。たとえば、IT管理業務の担当者は、プログラミングのスキルが必要になるだろう。
2022-01-07 07:30
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「真のライフデザイン企業への変革」を成し遂げる--KDDI・高橋社長
2022年に向けたIT企業のトップメッセージや年頭所感を紹介する。KDDI 代表取締役社長の高橋誠氏は、2022年は今後3カ年の中期経営計画の元年となる大切な年であり、「真のライフデザイン企業への変革」を成し遂げていくと述べる。
2022-01-07 07:00
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2022年に向けたIT企業のトップメッセージを紹介する。伊藤忠テクノソリューションズの柘植社長は「技術と技（わざ）を未来のために」を掲げる。
2022-01-07 07:00
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「心、おどる、デジタル」で価値を生み出すDXをサポート--アドビ・神谷社長
2022年に向けたIT企業のトップメッセージを紹介する。アドビの神谷知信社長は、「心、おどる、デジタル」というビジョンを掲げる。
2022-01-07 06:00
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「2022年は『ファーストDXパートナー』へさらに前進する年に」--日鉄ソリューションズ社長の決意
SIer大手の日鉄ソリューションズが、企業のデジタルトランスフォーメーション支援事業に一段と注力している。目指すは「ファーストDXパートナー」。そんな同社の代表取締役社長 森田宏之氏に「2021年の総括と2022年の方針」について聞いた。
2022-01-07 06:00
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ハイブリッドワークが定着し、Future of Workstyle市場は順調に拡大--IDC予測
IDC Japanは1月6日、働き方の未来を定義するFuture of Workstyle市場の今後の見通しを明らかにした。これによると、日本国内における2020年の市場規模は支出額ベースで3兆9091億円に達した。2020～2024年に年平均17.3％で成長し、2024年には7兆4002億円まで拡大すると予測する。
2022-01-06 16:10
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2022年、DXで「規制改革」「中小企業の体質強化」「生活者視点」「つながる社会」を推進せよ
2022年、企業におけるIT活用の最大のテーマは引き続き「DXの推進」だ。そこで、経済団体や企業の年頭所感から印象的な発言を取り上げ、そこから4つのキーワードを筆者なりにピックアップしてみた。
2022-01-06 11:05
