松岡功の一言もの申す
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記事一覧
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アクセンチュアがこれまで注力してきた「デジタル」の専門組織を解消し、新たな体制で事業を展開している。多くの企業が今、DX（デジタルトランスフォーメーション）に取り組む中、同社はなぜ、デジタルの専門組織を解消したのか。
2020-11-12 11:26
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富士通が決算会見で成長する事業領域について説明した。IT分野をはじめ日本企業は米国企業に比べて決算会見での成長事業や注力事業の説明がおとなしいと、かねがね思っていたが、富士通がその“殻”を少し破ってくれた感じだ。ぜひ他の日本企業も続いてほしい。
2020-11-05 11:08
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富士通とNTTデータが「ソーシャルデザイン」の推進組織を設けた理由
富士通とNTTデータが相次いで、社会課題の解決に取り組む「ソーシャルデザイン」の推進組織を新設した。日本のITベンダーの代表格である両社のこの動きは何を意味しているのか。
2020-10-29 11:14
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新型コロナウイルスの感染対策として広がったテレワークが、さまざまな面で「デジタル格差」を浮き彫りにしている実態が明らかになってきた。これを放置してはならない。
2020-10-22 11:02
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「ユーザー視点のパートナー認定制度」について日本マイクロソフトに聞いてみた
2020年9月3日掲載の本連載「日本マイクロソフトのパートナー認定制度に求めたい『ユーザーから見て有効か』の視点」と題した記事に対し、日本マイクロソフトから自社の取り組みについて説明したいと申し入れがあった。今回はその取材内容をお伝えしたい。
2020-10-15 11:09
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富士通の全社DXプロジェクトは目標となる「分かりやすい旗」が必要ではないか
富士通の全社DX（デジタルトランスフォーメーション）プロジェクトがいよいよ動き出した。ただ、発表会見を聞いて気になることがあった。プロジェクトに必須の明確な目標、いわば「分かりやすい旗」が見て取れなかったのだ。大きなプロジェクトほど、それが必要なのではないか。
2020-10-08 11:20
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NTTがドコモを完全子会社へ--NTTグループ再編の「本丸」を突き動かすものは何か
NTTが上場子会社のNTTドコモを完全子会社にすると発表した。NTTグループ再編の「本丸」を突き動かすものは何か。両社の記者会見から筆者なりに考察したい。
2020-10-01 11:15
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IT用語は丁寧に説明を--平井卓也デジタル改革担当大臣への要望
新政権が目玉政策に掲げる「行政のDX（デジタルトランスフォーメーション）」に向けた取り組みが、平井卓也デジタル改革担当大臣のもとで早速、動き出した。発信力のある平井氏には、ぜひともIT用語は丁寧な説明を求めたい。
2020-09-24 10:30
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新政権は行政のDX（デジタルトランスフォーメーション）を強力に押し進めることができるか。菅義偉新首相はそのための態勢作りに乗り出す構えだ。この機会に、その態勢作りで一言もの申し上げたい。
2020-09-17 10:24
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日本IBMが自社イベントで、DX（デジタルトランスフォーメーション）のための“共創”サービス「IBMガレージ」について紹介した。「DXのための共創」を掲げるサービスとはどんなものか。そして同社がこのサービスに込めた思惑とは。
2020-09-10 12:18
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日本マイクロソフトのパートナー認定制度に求めたい「ユーザーから見て有効か」の視点
日本マイクロソフトが7月から始まった2021年度のパートナー施策を明らかにした。筆者が注目したのは、ユーザーが信頼できるベンダーを選びやすくするためのパートナー認定制度の動きだ。一言もの申したい。
2020-09-03 10:22
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ワークデイのパートナー提携拡大にみる「HCM市場競争の行方」
人事管理を中心としたHCM（Human Capital Management）をクラウドサービスで提供するWorkdayが、パートナー企業との提携拡大に注力している。その動きから、HCM市場競争の行方を探ってみると、新たな勢力争いの構図が見えてきた。
2020-08-27 10:15
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「コロナショックでシェアリングエコノミーは進化する」と説くPwCの根拠とは
経済や社会を大きく変える可能性があると目されてきたシェアリングエコノミー。だが、新型コロナウイルスの感染が拡大する中で、その勢いは大きく減速したようにも見える。そんな折、PwCコンサルティング（以下、PwC）がこの分野における消費者の意識調査を行った。果たして、その結果は――。
2020-08-20 10:20
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富士通DX新会社が成功するカギは「富士通総研の人材を生かせるか」
デジタルトランスフォーメーション（DX）のコンサルティングを手掛ける富士通の新会社Ridgelinez（リッジラインズ）が成功するカギは、母体となる富士通総研の人材を生かせるかどうかにかかっているのではないか。同社CEO（最高経営責任者）の今井俊哉氏は、この質問に何と答えたか。
2020-08-13 10:18
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富士通がDX企業になるカギは「全社員13万人をDX人材にできるか」
富士通の時田隆仁社長が先頃、2020年度の経営方針をオンライン会見で説明した。その中で、筆者が注目したのは「全社員13万人をデジタルトランスフォーメーション（DX）人材へ転換させること」だ。この取り組みが、富士通を「IT企業からDX企業へ変革させる」カギと見るからだ。
2020-08-06 11:54
